Coordenador de Recrutamento e Seleção - Curitiba - Mirojobs - Empregos em Curitiba, Ponta Grossa, Paranaguá e Cascavel

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agosto 23, 2024

Coordenador de Recrutamento e Seleção - Curitiba

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Coordenador de Recrutamento e Seleção

Esta vaga não está recebendo novos currículos

Entenda os possíveis motivos:

  • - A empresa definiu a vaga como fechada ou encerrada.
  • - A vaga atingiu sua data de expiração.
  • - A vaga foi cancelada pela empresa.

📍 Local de trabalho :. Portão, Curitiba - PR, 81070-000
💲 Remuneração :. R$ a combinar   🕐 Horário :. Segunda a Sexta-feira, das 08:00 às 18:00



Empresa :.Softmarketing
Quantidade de vagas:.01

Descrição do emprego :.

• Sobre a Vaga:
Buscamos um Coordenador de Recrutamento e Seleção experiente e dinâmico para liderar processos seletivos em grande escala. A missão é garantir eficiência e qualidade, desde a atração de candidatos até a contratação final.

• Responsabilidades:
Liderar a equipe de recrutamento e garantir eficiência nos processos seletivos.
Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento para atender à alta demanda de contratações em grande volume.
Coordenar todo o ciclo de recrutamento: triagem, entrevistas, negociações e contratação.
Colaborar com gerentes de outras áreas para entender as necessidades de contratação e atrair os melhores talentos.
Monitorar e melhorar métricas de desempenho dos processos de seleção.
Garantir uma excelente experiência aos candidatos durante todo o processo

Dicas Mirojobs: Leia com atentamente os requisitos da oferta de emprego antes de se candidatar. Siga a forma de candidatura indicada pela empresa, garantindo assim, sua participação no processo seletivo. 


Experiências & Habilidades:

 Experiência sólida em recrutamento de grande volume; diferencial para quem já atuou em contratações para callcenters.
Capacidade comprovada de liderar equipes e coordenar múltiplos processos seletivos simultaneamente.
Habilidade para desenvolver estratégias inovadoras de atração de talentos.
Excelente comunicação, negociação e habilidades interpessoais.
Conhecimento em ferramentas e tecnologias de recrutamento.

Diferenciais:
Experiência em recrutamento para o setor de callcenter.
Conhecimento em técnicas de recrutamento digital e employer branding.
Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional ou áreas afins.


Benefícios:
•  Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.
 Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.

Benefícios competitivos:
 Vale refeição
Plano de saúde
 Plano odontológico


Antes de se candidatar:
Este é um processo seletivo de ampla concorrência, o fato de enviar sua candidatura apenas garante a inscrição no processo. Ao enviar currículo por WhatsApp ou e-mail, informe para qual vaga está se candidatando.  Não ligar para a empresa contratante, caso não tenha sido expressamente solicitado na vaga. 


Interessados encaminhar seu currículo para
gr.rh@softmarketing.com.br
com o  título da vaga no assunto 
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➡  As vagas podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa contratante. Nestes casos a vaga é desativada no site Mirojobs ou no site da empresa contratante. 
A remuneração para vagas de estágio não constitui salário mas sim, bolsa auxílio, conforme específica a lei. É vedada a participação de menores de 18 anos em processo seletivos que envolvam trabalhos noturnos ou insalubres, conforme lei nacional em vigor.
A divulgação de marcas de empresa neste site, constitui apenas a oferta de empregos,. Mirojobs é apenas um prestador de serviços e não tem vínculo com marcas e empresas anunciantes,
Proibido a cópia ou distribuição do conteúdo deste site, sem prévia autorização do proprietário do mesmo e detentor dos direitos dos textos produzidos e publicados por nossa equipe. 




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