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Emprego de Supervisor(a) Consultório Odontológico
📍 Local de trabalho :. São Braz - Curitiba/ PR
💲 Remuneração :. R$ a combinar 🕐 Horário :. Segunda à sexta das 8h às 18h e sábado das 8h às 12h.
Empresa :.RC Odontologia
Quantidade de vagas:.01
Descrição do emprego :.
• Gestão de Equipe e Desenvolvimento: Recrutar, treinar e supervisionar a equipe, promovendo um ambiente colaborativo e realizando feedbacks e avaliações.
Atendimento ao Paciente: Garantir um atendimento de qualidade e resolver problemas de forma eficiente.
Gestão Operacional e Financeira: Planejar e monitorar operações diárias, assegurando eficiência e cumprimento de normas, além de gerenciar o orçamento e a cobrança.
Gestão de Suprimentos e Conformidade Regulatória: Garantir suprimentos adequados, monitorar inventário e assegurar o cumprimento de regulamentações com documentação correta.
Desenvolvimento Estratégico e Marketing: Implementar estratégias de crescimento, analisar o mercado, promover serviços da clínica e gerenciar relacionamentos com partes interessadas.
Desempenho e Indicadores: Monitorar o desempenho da equipe e da clínica por meio de indicadores-chave (KPIs).
• Vaga presencial - CLT;
Experiências & Habilidades:
• Escolaridade: Superior completo (Adm. de Empresas, Gestão de Saúde ou área relacionada, preferência por Odontologia);
Benefícios:
• Auxílio Alimentação.
Vale Transporte.
Antes de se candidatar:
Este é um processo seletivo de ampla concorrência, o fato de enviar sua candidatura apenas garante a inscrição no processo. Ao enviar currículo por WhatsApp ou e-mail, informe para qual vaga está se candidatando. Não ligar para a empresa contratante, caso não tenha sido expressamente solicitado na vaga.
Interessados encaminhar seu currículo para
com o título da vaga no assunto
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✤: *
➡ As vagas podem ser encerradas a qualquer momento pela empresa contratante. Nestes casos a vaga é desativada no site Mirojobs ou no site da empresa contratante.
A remuneração para vagas de estágio não constitui salário mas sim, bolsa auxílio, conforme específica a lei. É vedada a participação de menores de 18 anos em processo seletivos que envolvam trabalhos noturnos ou insalubres, conforme lei nacional em vigor.
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